Zoho People Reseñas: 4.4/5 — Una buena elección

LMS, visualización de la estructura organizativa, sincronización del calendario para días festivos y solicitud de vacaciones.

No hay nada que me disguste, pero se podrían añadir más funciones.

Curso en un solo lugar, seguimiento del tiempo

El seguimiento de las ausencias y la regularización de la asistencia son fundamentales. El organigrama facilita enormemente la búsqueda de compañeros y la comunicación entre nosotros. El chat también es muy útil.

Introducir el tiempo en la regularización es un poco difícil, si el tiempo añadido para todos los días es el mismo, lleva mucho tiempo actualizar el mismo tiempo en todos los campos.

El control de asistencia y de ausencias se vuelve eficiente y fantástico. Ahorra tiempo, lo cual es genial. Puedo trabajar en mi tarea sin pensar en el control de asistencia y de ausencias.

Puedes gestionar tus ausencias, solicitarlas, consultar los detalles de tu nómina y personalizarlo todo sin necesidad de aplicaciones de terceros. Además, cuenta con una excelente aplicación móvil.

Opción de canales, que no me sirve de nada. Creo que se podría mejorar y que podría ser útil para todos. Y Zoho Noticias de gente, que no son gran cosa.

No es necesario integrarlo con ninguna herramienta de terceros y puede integrarse con la misma aplicación, tal como se hace ahora.

ZohoSu interfaz de usuario intuitiva me permite añadir registros de tiempo y enviar hojas de horas diariamente con facilidad. Lleva un control de mis vacaciones, los cumpleaños de mis compañeros, las nóminas, los trabajos y otros asuntos relacionados con la organización.

No hay nada específico que odie de Zoho La gente podría añadir más funciones en el futuro si surgieran necesidades. Lleva un registro de todo lo relacionado conmigo y con mi organización.

Una de las características sobresalientes de Zoho People es su interfaz intuitiva. Navegar por el sistema es increíblemente fácil, e incluso quienes tienen conocimientos técnicos limitados pueden adaptarse rápidamente a su uso. El diseño limpio y bien organizado garantiza que toda la información necesaria sea fácilmente accesible, lo que nos permite gestionar cómodamente los datos de los empleados, la asistencia, las ausencias y mucho más.

Zoho Tiene un paquete completo de RRHH que incluye módulos de asistencia, permisos, aprobaciones, compensación y gestión de activos. Toda la implementación anterior fue defectuosa tanto en cumplimiento como en uso.sage Perspectiva.

Los detalles de las tarjetas son un poco confusos.

Gestión de personal. Realización de los requisitos de cumplimiento normativo.

Zoho People facilita la gestión integral de todo el ciclo de vida de los empleados, desde la incorporación, la asistencia y la gestión de permisos hasta las vacaciones y los trámites de salida.

Nunca tuve ninguna dificultad al usar esta plataforma.

Zoho People gestiona de forma eficiente todo el ciclo de vida del empleado en una sola aplicación, lo cual es realmente impresionante. Destaca su facilidad de uso. Personalmente, he utilizado esta plataforma para supervisar las sesiones de formación y la composición departamental, incluyendo la plantilla y las estructuras jerárquicas. Resulta invaluable para el seguimiento de las ausencias y agiliza los procesos de incorporación y desvinculación sin problemas.

Zoho People ha supuesto un cambio radical para la gestión de recursos humanos en mi organización. Como profesional con amplia experiencia en recursos humanos, puedo afirmar con seguridad que esta herramienta abarca todas las facetas de las operaciones de RR. HH., desde la incorporación de nuevos empleados hasta la gestión del desempeño, todo ello en una interfaz intuitiva y fácil de usar.

Curva de aprendizaje: Para los usuarios nuevos en el software de RR. HH., puede haber una ligera curva de aprendizaje, especialmente al configurar flujos de trabajo complejos o personalizar ciertas funciones. Posibilidades de integración: Si bien Zoho People ofrece integraciones con otros Zoho Si bien existen productos y algunas aplicaciones de terceros, ampliar la lista de integraciones podría brindar mayor flexibilidad.

Paquete integral de recursos humanos: Zoho People ofrece una amplia gama de módulos que abarcan reclutamiento, administración de bases de datos de empleados, control de tiempo y asistencia, administración de licencias, evaluación del desempeño y más. Es una solución integral para todas las necesidades de RR. HH. Incorporación sin esfuerzo: El proceso de incorporación es ágil y eficiente, lo que permite a los nuevos empleados completar la documentación, la capacitación y la aceptación de políticas de manera fluida. Flujos de trabajo personalizables: Zoho La capacidad de adaptación de las personas a los procesos únicos de su organización es impresionante. Los flujos de trabajo personalizables garantizan que los procesos de RR. HH. se ajusten a la estructura y las políticas de su empresa. Autoservicio para empleados: El portal de autoservicio permite a los empleados gestionar sus perfiles, solicitar permisos, presentar informes de gastos y acceder a documentos importantes de RR. HH. Esta función reduce la carga administrativa del personal de RR. HH.

Puedo ver los datos personales de todos los usuarios de la empresa. Esta información se puede ocultar si se desea. Además, al comenzar el trabajo, puedo iniciar sesión con un solo clic, tanto por teléfono como a través del navegador. Si se requiere alguna solicitud de recursos humanos, podemos solicitar formularios accesibles.

Aunque en general no tengo problema, en algunos casos aunque el navegador o el teléfono tenga permiso de ubicación no inicia sesión porque no detecta la ubicación al momento de realizar el check in.

Puedo registrar mi horario laboral. Puedo solicitar aquí cualquier formulario de gastos o permiso. Puedo ver los documentos y el organigrama publicados por la empresa. Puedo acceder a todo. ZohoAplicaciones de en una sola pantalla.

Con Zoho Puedes gestionar todo tu negocio a un precio muy accesible. El software se adapta a tus necesidades e incluye varias aplicaciones.

A veces te das cuenta de que faltan funciones simples y fáciles de implementar.

Me está ayudando a administrar mi negocio mucho más fácilmente y a mantenerme organizado.

Simple y eficaz, buena interfaz de usuario, recursos útiles,

A veces tarda un poco en cargar y el precio es alto.

Gestión de operaciones de RR.HH.

Lo más útil acerca de Zoho La ventaja es que podemos controlar la asistencia de los compañeros de equipo y regularizarla rápidamente si alguno de ellos no se registra al entrar o salir.

Lo que más me disgusta de Zoho Hay demasiada información en la página principal y no podemos marcar la opción de regularización masiva; tal vez lo controla Recursos Humanos. Aparte de esto, no veo ningún inconveniente.

Zoho Gente, esto resuelve el seguimiento de asistencia de mi equipo, las felicitaciones de cumpleaños de la organización, los empleados de la organización, las cartas de evaluación, las cartas de promoción, etc. Podemos encontrar fácilmente qué archivo está disponible en qué carpeta.

Sencillez. El proceso está claramente definido para gestionar el cumplimiento legal y laboral. A pesar de la complejidad de los procesos de RR. HH. en nuestra organización, la implementación fue fluida. No hemos tenido ningún problema en 14 meses.

Las páginas de navegación podrían ser mejores. Es un poco difícil buscar elementos. Especialmente la navegación desde Zoho Personas para la nómina. Las tarjetas didácticas son útiles, pero redundantes.

La gestión de recursos humanos, las bajas laborales y la nómina son más eficientes, funcionan mejor y sin errores. Tuvimos problemas durante tres años con otras herramientas. Zoho Resolvieron los problemas en un mes.

Acceso a múltiples aplicaciones que uso a diario por un precio simple.

Zoho El soporte es rápido, pero no efectivo.

Tener varias aplicaciones en una sola plataforma me da la libertad de integrarlas sin problemas.

Zoho Es una excelente herramienta de CRM que ayuda al equipo a organizar sus tareas.

Parte de integración con múltiples aplicaciones

Ayuda al equipo a gestionar a sus empleados de forma eficiente.

Proporciona todas las herramientas y funciones principales que una empresa necesita para gestionar su personal, LMS, nóminas, CRM, etc.

Nada en particular. Llevo usando este producto los últimos dos años y no he tenido ningún problema.

Como organización pequeña, no necesitamos desarrollar software para que nuestros empleados gestionen la nómina, el sistema de gestión del aprendizaje, etc. Esto nos permite centrarnos en aquello en lo que nos especializamos.

Contiene todo lo necesario y permite la integración nativa entre sus módulos.

Hay demasiados ajustes que completar antes de la publicación.

Es una excelente herramienta de CRM que también resuelve muchas otras necesidades, como los procesos de recursos humanos, la realización de seminarios web y el envío de correos electrónicos de marketing.

La interfaz de usuario de Zoho Una de las cosas que más me gusta es su sencillez, su interfaz interactiva y su atractivo diseño, ¡con muchísimos colores! Además, la facilidad de acceso a los recursos desde un solo lugar aumenta considerablemente la productividad. Su precio asequible y su enfoque integral lo convierten en una opción ideal para pequeñas y medianas empresas que buscan una solución de software completa.

Hasta ahora no he observado nada que me disguste. Zoho Uno.

El problema que Zoho Una de las principales soluciones que estoy implementando es la disponibilidad y fácil acceso a todas las aplicaciones en un solo lugar, lo que realmente me ha ahorrado mucho tiempo.

Me gusta usar registros de seguimiento de tiempo y asistencia.

Un poco caro, me alegro de tenerlo con algún descuento adicional.

Registros de asistencia tanto para el trabajo desde casa como para la OMS

En cuanto a los informes de los empleados, fue bueno. La incorporación fue excelente y sencilla.

La atención al cliente no estuvo a la altura; si teníamos algún problema, teníamos que esperar más de tres o cuatro días.

Control de asistencia y gestión de permisos. Ahorraba tiempo.

Es fácil de usar y todas las etapas de reclutamiento están bien definidas y organizadas. La herramienta de IA para la selección de candidatos cuenta con uno de los mejores algoritmos.

Nada, solo es necesario familiarizarse con la plataforma. Hay capacitación disponible en varios idiomas. La organización propietaria de esta plataforma debe tener todos sus procesos organizados.

Son los mejores en sus aplicaciones.

La extensa lista de aplicaciones incluidas en Zoho Lo mejor de todo es que hay al menos una aplicación para casi todas las necesidades de tu negocio. Zoho Una sola suite. En algunos casos, incluso existen varias aplicaciones que pueden satisfacer sus necesidades. ¿Necesita una aplicación de contabilidad? Tiene... Zoho libros, factura, gastos, inventario, suscripción. Tienes Zoho CRM para mantener a sus clientes potenciales y clientes. Hay Zoho Campañas y centro de marketing para su equipo de marketing. Zoho Análisis para inteligencia empresarial y análisis de negocios para crear paneles e informes. Lo mejor es que todas estas aplicaciones están perfectamente integradas, es decir, no es necesario transferir datos manualmente entre ellas; todo se realiza automáticamente en segundo plano. Todo esto tiene un precio muy accesible. No creo que exista otra suite de aplicaciones a este precio; por lo tanto, Zoho Uno es un salvavidas para cualquier startup que comienza.

La lista de aplicaciones puede resultar abrumadora a la hora de decidir cuál usar en cada caso. Esto puede resultar aún más abrumador, ya que incluso... Zoho El personal de soporte no podrá indicarte con exactitud cuál deberías usar. Por ejemplo, tanto Campaigns como Marketing Hub te ayudan a crear campañas de marketing; ahora bien, ¿cuál deberías usar? Zoho Los libros pueden administrar suscripciones, inventario, facturas y gastos, pero también hay aplicaciones independientes para estas necesidades, por lo que ¿debería usar una aplicación específica? Zoho ¿Factura? Puedes terminar en una parálisis de análisis al decidir cuál no es atractiva. El segundo problema es que quizás ni siquiera necesites todas las aplicaciones en... Zoho Una suite; ahora, no hay forma de eliminar algunas aplicaciones de la facturación. Tendrá que comprar la suite completa. Zoho Una sola suite o comprar las aplicaciones que necesitas individualmente, lo que hará que la facturación general sea muy costosa

Zoho One nos ofrece un conjunto de aplicaciones que nos permiten gestionar nuestro negocio sin problemas. Esto nos ha beneficiado enormemente, ya que no tenemos que buscar aplicaciones de terceros para nuestras actividades diarias. Dado que la mayoría de las aplicaciones son muy fáciles de implementar y ejecutar, ni siquiera necesitamos contratar un recurso adicional para gestionar la suite, lo que supone un importante ahorro en gastos.

Mi opinión sobre Zoho Es un software completo que brinda información sobre un empleado a la empresa, facilita a Recursos Humanos la supervisión diaria en la oficina y tiene una función para el registro diario, que proporciona información a Recursos Humanos sobre cuándo llegan y cuándo se van los empleados. Creo que esto hace que este software o sitio web sea diferente a otros.

No puedo decir que no me guste, pero no todas las empresas conocen este sitio web. Esto significa que no todos en el mundo corporativo lo saben, así que necesitamos promocionarlo más y, sí, hacerlo más útil para esto.

Zoho Las personas resuelven problemas para el departamento de RR. HH. de la empresa y aportan más beneficios. No necesitan estar disponibles para todos, y esto aumenta la confianza del departamento de RR. HH. en todo momento.

Zoho People es la mejor manera de integrar todas nuestras funciones de HRMS en una sola plataforma

No cuenta con una plataforma de Recompensas, este podría ser el siguiente paso para Zoho

Resolver todas las tareas rutinarias de administración de RR.HH. mediante la automatización de los procesos y la optimización de RR.HH.

Toda la solución es realmente genial. Llevo 3 años usándola y nunca he tenido ningún problema. Funciona a la perfección.

Agregar algunos temas más y quizás algunos campos más a las secciones de información resolverá el problema.

yo suelo zoho Personas para gestionar las operaciones diarias de los empleados de mi equipo. Realmente me proporciona información completa sobre mi equipo y sobre las demás personas que trabajan en la misma organización.

Lo mejor es que podemos acceder a toda la información de nuestros compañeros y a nuestra propia información. Al añadir el tiempo de cada proyecto con diferentes opciones, como hora de inicio y fin, temporizador, etc., podemos consultar el registro de ausencias y la asistencia.

Cuando hacemos el check-in, debemos completar datos que no están mencionados en el flujo del check-in, pero no permite que los usuarios realicen el check-in. Es muy molesto.

Puedo decir que es una solución única para todos los servicios, como seguimiento del tiempo, visibilidad del equipo, actualizaciones, licencias, etc.

yo suelo Zoho Para la gestión de personal y de ausencias, me sorprende su facilidad de uso. Siempre encuentro avisos útiles de la organización y las fechas de cumpleaños de mis compañeros. Además, siempre puedo encontrar la información personal de los empleados cuando la necesito.

No me desagrada nada de Zoho a las personas.

Me ayuda a diario porque siempre puedo comprobar si alguno de los miembros de mi equipo está de licencia y también realizar un seguimiento de mis propias licencias y también es útil para realizar un seguimiento de las vacaciones. Es lo mejor para mí porque puedo mantener un registro de mis horas de oficina, como cuántas horas he trabajado, así que es una hermosa obra de arte para mí.

Lo que más me gusta de Zoho Es su función de gestión de asistencia y registro de ausencias.

No hay nada que no me guste, pero como mejora, puedo decir que podemos tener una jerarquía de empleados en el tablero.

Tiene muchos beneficios, incluidos: seguimiento de ausencias, gestión de asistencia, registro de entrada y salida, autoservicio, también tiene políticas de la empresa y archivos en la nube.

Hay un par de cosas buenas que decir sobre Zoho Gente: (1) En primer lugar, como FrontDesarrollador final Realmente me encantó la interfaz de usuario de Zoho People App y sitio web. (2) Tiene muchas funciones interesantes como asistencia, seguimiento de tiempo, seguimiento de rendimiento, seguimiento de tiempo de proyecto y mucho más. (3) Me encantó su función de registro de entrada y salida, ya que en mi empresa uso su aplicación a diario para registrar la entrada y la salida de la oficina.

Hasta donde yo he usado Zoho No he encontrado ningún problema ni nada que no me guste, pero la única función que falta en su aplicación es un recordatorio para registrarme y salir, ya que configuré una alarma en mi reloj inteligente para que me recuerde registrarme y salir. Me alegraría que agregaran esta función a su aplicación; de lo contrario, soy un usuario satisfecho. Zoho Personas.

Está solucionando el principal problema de la gestión de empleados. Como empleado de OneDigital Entertainment, uso esta aplicación a diario para controlar la asistencia, el seguimiento de mi proyecto y solicitar permisos. Nos beneficia a mí y a mi empresa, ya que contamos con muchísimas funciones de gestión.

La interfaz y la UI son sólidas y fáciles de navegar.

Nada como tal, ya que todo parece perfecto al usarlo.

Gestión de empleados, gestión de asistencia, registro de entrada, registro de salida, evaluación anual de empleados

1. Es el mejor sistema para el control de tiempo, la gestión de permisos y la asistencia. 2. También permite solicitar permisos en línea. 3. Permite gestionar los datos de todos los empleados.

Es difícil de utilizar en una etapa inicial, pero después de pasar media hora, el empleado se familiariza con él.

La captura de pantalla se toma cada 10 minutos y esto brinda una imagen clara de dónde se gasta el tiempo del empleado durante las horas facturables.